Les 6 avantages et bienfaits du team building

“Team building” est la traduction anglaise de “renforcement de l’esprit d’équipe”. Il va permettre à ton entreprise d’augmenter votre bien-être, à tes collègues et toi, en consolidant les liens employés/employeurs. 

Un teambuilding, c'est l'occasion d'apprendre à connaître ses collègues, renforcer les liens entre collaborateurs mais aussi de développer plusieurs compétences en équipe par le biais d'une activité divertissante hors du cadre de travail habituel.

Selon l’étude de l'AGEFI, “les entreprises augmentent leur efficacité de 30% en organisant un teambuilding” !

Plus aucune raison d'hésiter à organiser ton activité de team building dans ton entreprise alors.😉 Et si tu as encore le moindre doute, laisse-nous t'exposer les avantages et bienfaits d'un team building plus en détail. 👇🏻 

Évoluer pacifiquement dans son milieu professionnel peut s'avérer compliqué si la communication entre collègues est aux abonnés absents. Tu t’en doutes, mais les conflits entre collaborateurs peuvent générer un tas de problèmes, dont l’efficacité et la motivation. 

Les jeux et autres activités organisés à l'intention d'un team building aident particulièrement à communiquer entre collègues. Cela favorise l'entrée en contact les uns avec les autres, à discuter et interagir sur l'activité en elle-même et ensuite à débriefer celle-ci.

Il peut même il y avoir des tables rondes organisées autour d'un sujet sensible pour désamorcer un conflit et apaiser les tensions par exemple. 

Le team building peut t’aider toi ou ta team à briser la glace plus facilement pour vous sentir plus intégré(e)s grâce aux activités organisées.

Cela permet également à des collègues qui ne travaillent pas toujours ensemble, ou qui peinent peut-être à collaborer, à aborder leur relation sous un nouvel angle et à se (re)découvrir. Partir sur de nouvelles bases dans un environnement neutre et divertissant pourrait permettre une meilleure qualité de travail après coup.

Les activités d'équipe créent des liens entre collaborateurs et font même parfois naître des amitiés. 

Grâce aux jeux, activités sportives, talk shows ou tout autre type d'activités organisées pour un team building, tes collègues développeront des compétences qui, de premier abord te paraissent peut-être insignifiantes, mais une fois acquises et transposées au milieu professionnel, peuvent se révéler vrais atouts !

Par exemple, pour beaucoup de jeux, il est possible de travailler sa mémoire, sa concentration, sa patience ou sa résilience : des compétences qui, en travail d'équipe, feront toute la différence. 

Sortir du cadre professionnel et se permettre de se lâcher un peu avec les personnes que l'on côtoie 5 jours/7 est essentiel. Il est important de pouvoir montrer qui l'on est également en dehors du travail.

Organiser une activité divertissante et agréable pour ses collègues est aussi une manière de les remercier, de reconnaître leur travail et l'implication qu'ils y mettent. 

 Eh oui ! Pour de futurs employés et, avant tout, pour tes employés actuels, savoir que des moments de répits, divertissants et funs vont être organisés, motive et attire ! 

Tout simplement, le but premier, même s'il arrive dernier dans notre liste, est de passer un moment agréable entre collègues ! 

Partager une expérience, un jeu, un voyage... Rire, se détendre, faire de nouvelles connaissances : c'est cela aussi qu'il faut rechercher en organisant un team building ! 

 Un team building complet 🤝

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